东顶村位于博山区八陡镇东南部，村域面积1.3平方公里，人口共380户、1035人，其中党员51人，村“两委”成员6人。自2021年以来，东顶村坚持落实“党建引领，一网三联，全员共治”的乡村治理模式，建立村级党组织体系与网格化治理相融合的“一网四级”体系，制定《东顶村“一网三联”积分考核办法》，实现干部联村组、党员联农户、积分联奖惩，打破了村民长期以来形成的坐、等、靠、要的惰性心理，在全村形成了“事事有人管、人人都参与、贡献有奖励、成果全共享”的乡村善治新局面。

建立网格体系，优化组织架构。将党小组网格与综治网格相融合，建立“总网格长-网格长-微网格长-党员中心户”一网四级体系。为进一步细化“微网格”管理，确保“人熟、地熟、情况熟”，东顶村共设置24个“微网格”，每个“微网格”由1名微网格长专人负责，下设2个党员中心户，全村筛选48名党员，每名党员就近、就熟联系10-20户左右，整个网格以党员为最终落脚点，将农村人、情、事、地、物通过党员渗透至所有村民。

打造“红色代办”，创新服务模式。为打通“党员联户”这“最后一公里”，东顶村打造了党员“红色代办”管理服务模式，要求“党员联户”要做到“四到户，三必联”，即上级政策宣讲到户、支部决议传达到户、公益活动发动到户、意见建议征求到户，急难事必联、纠纷事必联、红白事必联。为所有党员列明《党员代办事项清单》，每月主题党日时，党员对已完成的代办事项进行汇报，为每名党员建立起服务台账，将服务量作为考核的重要依据。通过这一模式，村民的大事小情在“党员联户”这一“微网格”中优先得到处理解决，乡村事务办理实现“事不出格”。

制定考核办法，明确奖惩机制。制定《东顶村“一网三联”积分考核办法》，将党员服务和群众参与纳入积分管理范围，形成设岗定责、奖优惩劣的联动机制。党员为联系户代办一件日常琐事奖励5分，代办一项重大事项奖励10分，村民参与村内志愿服务获得奖励10分。按照一月一公示、一季一兑现、一年一表彰原则进行积分奖励兑现，每季度设立专项资金5万元，贡献与奖励直接挂钩。自2021年第二季度开展活动以来，志愿服务总积分达到354501分，村民根据各自积分完成现金与福利差异化兑换，彻底打破以往因“平均主义式”福利发放导致的坐、等、靠、要等惰性心理，充分调动起了村民参与村治的积极性，形成了“全员共治”的新风尚。

                                                                        通讯员：孙海盟  张高瑞